안녕하세요.
인건비 집행 문의드립니다.
현재 : 인건비 세전급여(4대보험 기업,본인부담금 포함)+퇴직급여충당금을 합하여 인건비를 계상하고 있습니다.
인건비 세전급여는 연구원들에게 직접 집행되는 부분이라 상관이 없는데 퇴직급여충당금은 별도 통장으로 관리하고 있습니다.
문의 : 1. 현금인건비에 포함된 퇴직급여충당금은 별도 통장에 관리를 하는데, 현물인건비에 포함된 퇴직급여충당금도 법인부담하여 해당 통장에 같이 관리가 되어야 하는 것인지 문의드립니다.
2. 별도계좌관리는 어떻게, 언제까지 관리가 되어야 하나요? 추후 연구원분들이 퇴사할때까지 별도 관리가 필요한가요?
만약 그렇다면 과제별로 통장을 별도관리하는데 통장 갯수가 매년 늘어나서 관리가 힘들 것 같은데 다른 방안은 없나요?
3.퇴직급여충당금과 관련하여 문제가 될 사항이나 유의사항은 없을까요?
감사합니다!
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