안녕하세요.

도시건축연구사업 도시 거주성 및 기능성 향상을 위한 도시재생 실증연구를 수행하고 있는 연구 기관입니다.

현재 인건비 지급규정이 있으나 기준액이 경력기준 등을 반영하지 않고 있어 4차년도 협약 시 인건비 지급 기준을 상향 조정하려고 합니다.

저희 기관 내부적으로 별도의 인건비 규정을 변경하여 급여지급을 하려고 합니다. 가능한지 문의드립니다.

그리고 이 때 전문기관이나 주관연구기관의 승인이 필요한지 궁금합니다.