1) 종료 전 평가결과가 나왔지만, 인건비 배부 등 사유로 연구기간 종료 후 연구수당을 집행해도 되는지요?
종료 후 집행할 수 있다면 원인행위를 꼭 해야 하는지요?

2) 14년도 후반 규정 개정으로 인건비 잔액 발생시 연구수당 회수에 대한 내용이 삭제되었다고 들었습니다.
예를 들면, 인건비 100만원 / 연구수당 20만원(인건비의 20%) → 실집행인건비 90만원 / 연구수당 18만원(실집행액의 20%) / 잔액 2만원 일때,
2만원에 대하여 반납하지 않아도 되는지요(기관 흡수 또는 타 세세목으로의 전용)?

위의 내용 확인 부탁드립니다.